老板，加点工资吧，工资越低，企业成本越高啊

提问时间：2012-07-16

提问者：阎振中

阅读量: 3998

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　　王永庆说：“员工的工资发的越低，你企业的成本就越高。”有一天王永庆到台塑的校办工厂去，他路过操场上的草坪时，看到有几个工人在修剪草坪，看起来他们懒洋洋，速度缓慢，干活没有一点效率，于是王永庆就问他们：“你们对你们干的这项工作满意吗？”工人回答：“相当不满意，这种活只是我们闲了没有事情做时来干干还可以。[br][br]　　然后他又问：“那你们的工资是多少？”工人回答说：“只有60块。” 王永庆说：“那给你们加上一倍的工资，那你们怎么样？”工人回答：“你要给我们加一倍的工资，我们就要干2倍的活，因为我们要对得起工资，对得起老板。”我去年到一家酒店吃饭，我喝的有一点高了，走到酒店的员工餐厅去了。晚上两点了，我一走进员工餐厅就感到很热。空调的温度很高，我就问员工：“我说这么热你们还开空调，不热吗，这不是浪费电吗？”员工却说：“这一点点算什么，我们每天到的剩下的菜更加多。”“那你们拿老板的工资，怎么能够这样的浪费呢？”“我们的工资太低了，比外面的酒店工资低多了，老板给我们员工加一点工资却舍不得，他刷起卡来一点都不心痛。”[br][br]　　史玉柱说：“唯一能够激发员工的工作热情的动力，就是给员工加工资，哪怕只要比你的同行的工资高那么一点点，马上员工的工作热情和努力的程度就不一样。”而实际上我们的很多的企业总是想办法少发给员工的工资，但是，他们不知道员工稍微不节约一点，或者稍微的浪费一点，就会远远的高于你少发的那么一点工资。[br][br]

全部回复共 3 条

张力

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现在紧固件企业很难度日，加工资难上难。若要老板加工资最后受伤的还不是我们自己。

2012-07-19 08:07 本答案得分:3 0

姜巍巍：

不过现在用工成本也比较高.工资的三分之一都交给国家了.呵呵.估紧固件本身现在就不太好做.大家都不赚钱了.唉.何况还有些完全是靠价格来取胜的工厂.我做紧固件这么久.我发现其实百分之九十五的公司的紧固件采购都不懂.唯一的判断标准就是价格.这就使这一行越来越难了.真不知道谁能把这潭水搅清.大家不想想.卖出去的紧固件差.最后受伤的还不是我们自己?

2012-07-19 11:07 本答案得分:3 0

阎振中

：

企业不同，工资调整的机制不同，企业人事工资制度比较完善的企业，每年根据企业的效益、员工的绩效，工资有一定的增长，但是机制不完善的企业，工资的增长就比较难说了。工资的增长主要是靠个人的技能及对企业的贡献！

2012-07-17 10:07 本答案得分:4 0

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